| Actueel Nieuws vanuit de MR “Andere Tijden” In de Krijtjes van 1 december jl. heeft de MR u voor het laatst geďnformeerd over de gehouden enquęte met betrekking tot schooltijden op het Krijt. Gebleken is dat bij de ouders behoefte is aan verdere informatievoorziening om zich een mening te vormen over andere schooltijden. De MR en de directie hebben hierover de laatste maanden gesproken hoe dit traject op te pakken. De directie heeft contact gezocht met iemand van CNV onderwijs, die ervaring heeft met het geven voorlichting over andere schooltijden aan ouders en leerkrachten. Op 31 mei 2012 wordt ’s avonds een voorlichtingsbijeenkomst gehouden over de mogelijkheden en modellen. Daarnaast is er ruimte om in groepen uiteen te gaan om meningen uit te wisselen. Noteer alvast deze datum in uw agenda! In de komende weken zal u een persoonlijke uitnodiging ontvangen voor deze avond. Bovendien gaan we u de komende periode informeren via de website van de school en de Krijtjes. --------------------------------------------------------------- Vrijdag 14 oktober jl. hebben de kinderen een brief meegekregen over het onderwerp "Andere Tijden". Aan deze brief is een enquęte toegevoegd. De MR is erg blij met de 104 reacties die zij van ouders heeft ontvangen. Voor ons als MR is de enquete puur een eerste ronde van een proces waarvan wij de uitkomsten voor de toekomst niet weten.
Wij zullen als MR de ouders van het Krijt informeren over de uitkomsten van de enquete en het vervolg rondom dit thema. Wat kan inhouden dat er avonden ingericht worden om hierover van gedachten te wisselen.
Tijdens de MR-vergadering van donderdag 23 februari 2012 zullen de uitkomsten verder worden uitgwerkt.
Veranderingen binnen de MR
Binnen de MR heeft voor de zomervakantie een verschuiving plaatsgevonden. Wietske van Dijk heeft de voorzittershamer van Karen de Rooy overgenomen. Karen wordt vice-voorzitter en gaat zich bezighouden met de communicatie en met de contacten richting de ouderraad.
Hieronder volgt een kort verslag van de zaken waar de MR het vorige schooljaar over heeft gesproken.
1. Advisering bij sollicitatieprocedure Directeur en Adjunct-directeur
De MR heeft in het najaar van 2010 gesprekken gevoerd met Ger de Vos van COG Drenthe over de voortgang met betrekking tot het benoemen van een interim-directeur. De MR wilde een stabiele oplossing. COG Drenthe heeft in het najaar besloten tot een directeurencarrousel. De MR heeft een gesprek gehad met de kandidaat die was voorgedragen door COG, dit was Yco Huizinga. De MR heeft hierover positief advies uitgebracht aan COG Drenthe. Over de procedure van de directeurencarrousel had de MR wel vragen, met name de snelheid waarmee dit is uitgevoerd. De MR heeft voorgesteld het proces te evalueren, hiervan heeft de MR de GMR op de hoogte gesteld. De GMR heeft hierover gesproken met het college van bestuur (CvB) van COG Drenthe. Het CvB maakt een eerste aanzet voor de evaluatie en de GMR zal dit aanvullen. Wordt nog vervolgd..
Inmiddels heeft de MR ook in de adviescommissie gezeten voor de benoeming van de Adjunct-directeur, dit heeft ook geleid tot unaniem positief advies. Inmiddels is Henny Janssen benoemd.
2. “Andere Tijden”
Door het CvB van COG Drenthe is een stuk opgesteld, genaamd “Andere tijden”. Doel van dit stuk is een herbezinning op de huidige schooltijden, omdat door sommige de ouders de huidige schooltijden als knelpunt wordt ervaren. Met name de duur en de kwaliteit van de tussenschoolse opvang wordt als onprettig ervaren. Ook komen er steeds minder vrijwilligers voor de tussenschoolse opvang en de vraag naar buitenschoolse opvang neemt toe. In het stuk van COG Drenthe worden drie modellen beschreven:
Model 1: het vijf gelijke dagenmodel
Model 2: het bioritme model
Model 3: het 7 tot 7- model/integraal kindcentrum.
COG Drenthe heeft naar aanleiding van het document een discussieavond georganiseerd voor alle MR’en en directeuren/leerkrachten. De MR en een aantal leerkrachten van onze school waren hierbij aanwezig. De avond leidde tot goede discussies. COG gaat hiermee verder aan de slag.
De MR zal in het nieuwe schooljaar een inventarisatie doen of deze discussie ook leeft bij de ouders van Het Krijt. En onderzoeken waar de behoefte aan is.
3. Derde scholencluster Kloosterveen
De MR is ook betrokken geweest bij het advies over de besluitvorming omtrent de realisatie van het derde scholencluster.
Er is een discussieavond geweest en ter voorbereiding daarop heeft de MR met COG Drenthe gekozen voor een derde scholencluster aan de westkant. Ook heeft de MR gevraagd of het mogelijk is een onderzoek in te stellen naar de mogelijkheden voor het realiseren van extra permanente leslokalen in de onderwijsgebouwen. Het college van burgemeester en wethouders hebben besloten dit voor te leggen aan de gemeenteraad.
4. Schoolplan
Door de school moet een schoolplan worden gemaakt voor 4 jaar. Op basis van de evaluatie wordt door de directeur een nieuw plan geschreven. De inspecteur is akkoord met het niet volledig opstellen van een plan, dit deel van het plan hoeft pas in december gereed te zijn. De MR geeft adviezen ten aanzien van dit schoolplan.
5. Schoolgids/Communicatie
Ook is er hard gewerkt aan de nieuwe schoolgids, de MR zal deze bekijken en haar reactie hierop geven.
De schoolgids is een belangrijk middel voor nieuwe ouders die hun kinderen willen aanmelden bij Het Krijt. Niet alleen de schoolgids is een belangrijk middel, ook de internetsite is een heel bepalend middel in de communicatie van de school. De MR heeft dan ook voorgesteld om met een werkgroepje de internetsite te verbeteren. Yco heeft aangegeven om hieraan een actieve bijdrage te leveren.
6. Jaarplanning MR 2011-2012
volgt nog
| | MR oudergeleding:
Wietske van Houten, voorzitter
Ellen Scheeringa, secretaris
Karen de Rooy-Sytsema, vice-voorzitter
Ludy Hardy
MR personeelsgeleding :
Martine Eisinga-De Vries
Hanneke Nienhuis
Joke Holland
Silvia van der Wal
E-mail mr.hetkrijt@hotmail.com
Verslagen van de vergaderingen.
Communicatie
|
